취업 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 최종합격 고민
취업을 시작한지 1달 되어가는 중입니다. 현재 5곳 정도 서류 넣었고 그 중, 3곳에서 서류합격이 되었습니다. 1. 중소기업(인원 50 미만) 유관직무 정규직 2. 대기업 유관직무 사무보조 아르바이트 3. 중견기업 유관직무(가장 원하던 직무) 채용전환형 인턴 1,2는 면접을 보고 왔고 현재 1 최종합격, 2 연락 대기중 입니다. (2는 면접 경험 쌓을겸 다녀온거라 사실 합격해도 가지 않을 생각입니다.) 3은 면접 예정입니다. 이제 막 취준을 시작했는데 생각지도 못한 1군 중견에서 서류합격을 하니 조금 욕심도 생기고 자신감도 붙었습니다. 고민이 많이 되는데, 아래 두 케이스에서 하나를 골라주세요. 1️⃣ 1에 우선 입사 후, 3의 면접 결과를 기다리면서 일하다가 3이 불합시 3개월 수습 기간을 거친 후에 이직하기 2️⃣ 1에 입사 거절 후, 다른 중견 or 50인 이상 중소 기업에 지원하면서 취준에 매진하기 감사합니다.
2025.03.08
답변 11
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- 하하나린0417지멘스코상무 ∙ 채택률 100%
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- 아아무것도모릅니다.LG화학코부장 ∙ 채택률 79%
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Q. 제약 생산관리 직무 직무 확장성 문의
제약회사 생산관리 직무를 수행중이며, 원자재 발주 및 안전재고, 유효기간 관리, 생산실적관리, SCM 물량 관리, 위수탁 관리, 생산계획 등 생산에 관한 전반적인 업무 전체를 수행중에 있습니다. 하지만, 생산관리 직무상 품질관리, 물류팀, 품질보증, 구매팀, 개발팀 , 생산팀 등 타부서와 협의하고 부딪히는 일들이 많은데요. 특히나 경영진의 압박으로 SCM 물량 관리와 생산 실적 관리 등의 압박으로 일정이 들죽날죽 바뀌고 계획도 수시로 변동 되고 있는 상황이라 타부서와 마찰도 많습니다. 그래서 업무에 대한 회의감이나, 타부서 사람들과의 관계에서 상당한 피로감을 느끼고 있어서 제약회사 생산관리 직무가 아니여도 타 산업군 타 직무로 이직을 생각하고 있는데요. 타부서와의 마찰과 사람의 피로도를 최소화하고, 전문직까지는 아니지만 타부서와 소통보다는 개인적으로 자신의 일에 집중하는 직무가 어떤 것이 있을까요? 산업안전기사를 취득해서 제조업 산안기쪽으로 방향을 잡아야 할까요?
Q. 최종면접질문
안녕하세요. 임원면접에서 문제해결,도전 키워드보단 소통이 더 나은 키워드일까요?? 문제해결을 어필해서 갈등, 조직내에서의 소통갈등에 대해 문제없다, 조직에서 문제없다를 보여주고싶은데 문제해결, 도전이라는 키워드가 너무 시건방지고 겸손하지 못할까요...?
Q. 오뚜기 생산설비에 물류관리 교육이 도움이 될까요?
생산설비 업무내용은 이렇게 나와있습니다. 생산 규모 확대 및 신/증설 공사 지원 업무 각 사업장 보전 기술 지원 및 관리 시스템 체계화 업무 원가 경쟁력 강화를 위한 엔지니어링 기술 지원 업무 향후 식품공장 설계, 설비 구매 및 설치 등 기계 건축 전문가로 성장 예전에 SCM물류관리 교육을 들은게 있는데 이거를 기재하는게 나은지 잘 몰라서 질문합니다.
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