효성중공업(주) 인사 현직자의 직무소개

인사팀은 채용에서부터 퇴직까지 인력에 대한 모든것을 회사규정에 맞춰 안내하고 적용하는 일을 합니다! 또한 이런 개별적인 관리외에 조직 전체에대한 관리도 아우르죠. 조직이슈 분석 및 개선, 조직문화 관리, 그리고 조직구성원들의 육성까지! 회사의 중요 자산인 인적자원을 효율적으로 관리한다고 보시면 되겠네요ㅎ

LG생활건강 인사 현직자의 직무소개

인재개발(HRD) 부서는 조직 성과를 위해 구성원의 역량을 강화시키는 것을 목적으로 합니다. 이를 위해 구성원과 경영층의 Issues 발견과 Needs 분석부터 Program 개발, 실시 등의 대표적인 업무를 하고 있습니다. 구성원의 역량은 리더십, 전문직무, 공통직무 등 세 영역으로 말할 수 있으며, 최근에는 다양한 주제의 인문학 등의 강조를 통해 구성원들의 Insight 확대 업무도 많이 하고 있습니다.

만도 인사 현직자의 직무소개

채용에서 퇴직까지 사람, 조직, 직무와 관련한 업무를 담당합니다.
기능을 기준으로 채용, 보상, 평가, 승진, 경력개발, 교육, 기타 인사운영 등으로 구분할 수 있습니다. 조직 규모 등에 따라 다르지만 복지, 조직 관리도 인사 기능으로 볼 수 있습니다.