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안녕하세요 삼성전자서비스 3급 공채 면접 유형과 관련하여 현직자분들께 질문을 드리고자 글을 올립니다. 삼성전자서비스 3급 공채 면접 유형은 어떻게 되나요? 직무면접 + 임원면접으로 알고있습니다만 직무면접은 PT면접으로 진행되는지, 헉여 직무면접과 임원면접을 나눠서 보지 않고 한번에 보는지 궁금합니다. 현직자분들 답변해주시면 감사하겠습니다!
안녕하세요 이번 주말 삼성전자서비스 GSAT를 볼 예정인 취준생입니다. 다름이 아니라, 원래 GSAT는 집에서 온라인으로 시험을 보는 것으로 알고 있는데 이번 시험은 수험장에 직접 가서 시험을 보는 형태로 메일을 전달 받았습니다. 이렇게 되면 종이 시험지로 보는 오프라인 시험일까요? 아니면 시험장 내 컴퓨터를 통한 온라인 시험이라까요? (기사 CBT시험과 같이)
안녕하십니까. 반도체 공정기술, CS 엔지니어를 희망하는 기계공학과 4학년 재학생입니다. 이번 여름방학 스펙업과 관련하여 선배님들의 고견을 듣고자 글을 씁니다. 대학에서 삼성전자서비스 여름방학 단기 현장실습 글이 올라왔습니다. 현장실습 내용은 여름방학 2개월동안 수리 기사님과 2인 1조가 되어 가정에 방문해 가전제품 수리 지원입니다. 저는 삼성전자 DS 제조&기술 공정기술 직무로 인턴을 지원한 상태입니다. 또한 여름방학 때 연구소와 대학의 연구실 인턴 또는 기업의 인턴에 지원하려고 계획하였습니다. 실제로 지난 겨울방학 때 표준연에서 체험형 인턴을 진행했습니다. 이러던 와중에 대학에서 삼성전자서비스 여름방학 현장실습 글이 올라왔습니다. 제가 궁금한 내용은 1) 삼성전자서비스 현장실습이 CS엔지니어나 공정엔지니어 스펙 업에 도움이 되는지 2) 삼성전자, 연구소 인턴을 포기할 메리트가 되는지 입니다. 삼성전자서비스 현장실습의 합격률이 다른 인턴에 비해 높아 더 고민됩니다.
