면접 · 기아 / 모든 직무

Q. 기아 1차 직무 면접

참외외

어제 기아 1차 직무 PT 면접을 보고 왔습니다 1시간 전에 메일로 주제 받아서 피피티 제작한 다음 회신을 드려야 했습니다 오늘 발견한 건데 파일명 양식이 따로 있는 걸 못보고 그냥 제출을 해버렸네요... 합불에 영향이 클까요..?


2023.06.07

답변 6

  • M
    Movement기아
    코이사 ∙ 채택률 76%
    회사
    일치

    안녕하세요. 크게 상관 없습니다. 어차피 지난 일이니 잊으시고 다른 것에 더 집중하시는게 좋을 것 같네요.

    2023.06.07


  • U
    Unionshu

    안녕하세요 양식이 있다면 불이익이 있을것 같긴 합니다만.. 그래도 내용이나 내실이 충분하시다면, 뽑힐사람은 어짜피 뽑히게 되어있습니다 ㅎㅎ 모든것을 쏟아내셨다면 후회말고 편히 기다려보시길 추천드립니다 원하시는데 취업하시길

    2023.06.02


  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 96%

    파일명 양식을 지켜주시는 것이 인사 담당자 입장에서는 파일관리를 하기 쉬웠을 것이기는 하지만 이를 지키지 않았다고 해서 합/불에 영향을 주지는 않을 것 같습니다. 아마 인사담당자가 다시 파일명을 수정을 하여 관리를 하고 있을 것입니다.

    2023.06.02


  • 캐빈코치기아
    코사장 ∙ 채택률 88%
    회사
    일치

    안녕하세요 멘티님 반갑습니다. 기아 현직자입니다. PT면접은 면접자의 발표능력이나 자료 독해능력도 보는 시험입니다. 양식을 무시하고 작성했다...합불에 영향은 있을 수 있습니다. 다만, 무조건 탈락이다 이런건 없으니 기다려보시는 것이 옳습니다.

    2023.06.02


  • ㅅ6코미코
    코상무 ∙ 채택률 87%

    안녕하세요. 멘티님 기본 양식에 어긋나면 타 지원자와 구분하기 어렵기에 제외시키는 경우도 있기는 합니다. 이러한 경우 글로 기재해놓기에 없다면 제외당하지 않을 수도 있습니다. 제 답변이 도움이 되었으면 좋겠네요. 꼭 원하시는 곳에 취업하시길 바랄게요!

    2023.06.01


  • 니꿈은뭐니삼성전기
    코사장 ∙ 채택률 86%

    일단 이미 제출한것이라면 별도 인사팀 메일을 통해 정정요청 메일을 쓰시고 제대로된 파일명 양식으로 변경하여 재제출 하시면 문제될게 없습니다. 양식 미준수로 채용에 불이익을 받지는 않습니다.

    2023.06.01


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