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안녕하세요 이번에 2차전지 개발 직무에 관련한 면접을 보게되었는데요. 진행방식이 합격직무 관련 실무사례 분석 및 Presentation이라고 적혀있는데 감이 안잡혀서 혹시 현직자분들께서 예시와 팁같은것좀 알려주실 수 있으실까요?
2023.04.25
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안녕하세요. 생산관리 직무 지원을 희망하는 산업공학과 출신 사람입니다. 현재 내년 취업을 목표로 품경기를 공부하고 있는데, 하루종일 알바외에는 백수인데 내년 시험공부만 하고 자소서만 쓰니 시간이 조금 남아 교육을 들을까 했습니다. 그래서생산관리 부트캠프를 알아보았는데, 후기들을 보니 뭔가 제가 학부때 수업들은 내용들이나 조립라인편성과제, 생산프로세스설계 최적화등의 과제랑 비슷한것들을 하는것 같기도 하더라구요. 이런 교육이 도움이 될지 몰라 질문드려요. 아니면 차라리 반도체나 자동차쪽의 전문화된 교육을 듣는게 좋을까요? 반도체, 자동차쪽 교육을 들으면 생산관리 직무부트캠프보단 더 나을까요? 아니면 생산관리 직무부트캠프도 충분히 도움이 될까요? + 한가지더,,, 만약 제가 반도체쪽 교육 이력을 가지고 있는데 조선업쪽에 지원하면 핏하지 않다는 소리를 들을까요? 저는 사실 희망은 조선쪽이 1순위고, 그 다음에 자동차나 반도체쪽입니다.
안녕하세요 은행 영업직 직무준비중인 학생입니다. 면접에서 실제 고객 응대 시나리오 질문이 나온다던데 실제로 받아보신적 있으신가요? 현직자분들은 어떤 사례 중심으로 답변하셨는지도 추가로 말씀해주시면 감사하겠습니다 실제 면접 분위기와 평가 기준이 궁금해요!
안녕하세요. 문화재단에서 기획과 마케팅 분야로 커리어를 쌓고 싶은 피아노과 4학년 학생입니다. 현재 문화재단의 채용공고를 살펴보며 필요한 역량을 정리하고 있는데, 실제 현장에서 어떤 부분이 중요한지 궁금합니다. 신입 지원자가 자기소개서나 면접에서 놓치지 말아야 할 역량이나 경험은 무엇인지, 현직에서 가장 보람을 느꼈던 프로젝트와, 반대로 가장 어려웠던 점은 무엇이었는지. 이 두 가지를 중심으로 조언을 듣고 싶습니다. 현직자님의 경험을 참고하여 준비 방향을 구체화하고 싶어 질문드립니다.
안녕하세요. 생산관리 직무 지원을 희망하는 산업공학과 출신 사람입니다. 현재 내년 취업을 목표로 품경기를 공부하고 있는데, 하루종일 알바외에는 백수인데 내년 시험공부만 하고 자소서만 쓰니 시간이 조금 남아 교육을 들을까 했습니다. 그래서생산관리 부트캠프를 알아보았는데, 후기들을 보니 뭔가 제가 학부때 수업들은 내용들이나 조립라인편성과제, 생산프로세스설계 최적화등의 과제랑 비슷한것들을 하는것 같기도 하더라구요. 이런 교육이 도움이 될지 몰라 질문드려요. 아니면 차라리 반도체나 자동차쪽의 전문화된 교육을 듣는게 좋을까요? 반도체, 자동차쪽 교육을 들으면 생산관리 직무부트캠프보단 더 나을까요? 아니면 생산관리 직무부트캠프도 충분히 도움이 될까요? + 한가지더,,, 만약 제가 반도체쪽 교육 이력을 가지고 있는데 조선업쪽에 지원하면 핏하지 않다는 소리를 들을까요? 저는 사실 희망은 조선쪽이 1순위고, 그 다음에 자동차나 반도체쪽입니다.
안녕하세요 은행 영업직 직무준비중인 학생입니다. 면접에서 실제 고객 응대 시나리오 질문이 나온다던데 실제로 받아보신적 있으신가요? 현직자분들은 어떤 사례 중심으로 답변하셨는지도 추가로 말씀해주시면 감사하겠습니다 실제 면접 분위기와 평가 기준이 궁금해요!
안녕하세요. 문화재단에서 기획과 마케팅 분야로 커리어를 쌓고 싶은 피아노과 4학년 학생입니다. 현재 문화재단의 채용공고를 살펴보며 필요한 역량을 정리하고 있는데, 실제 현장에서 어떤 부분이 중요한지 궁금합니다. 신입 지원자가 자기소개서나 면접에서 놓치지 말아야 할 역량이나 경험은 무엇인지, 현직에서 가장 보람을 느꼈던 프로젝트와, 반대로 가장 어려웠던 점은 무엇이었는지. 이 두 가지를 중심으로 조언을 듣고 싶습니다. 현직자님의 경험을 참고하여 준비 방향을 구체화하고 싶어 질문드립니다.
답변 2
채택된 답변안녕하세요 보통 pt면접을 진행하면 면접 당일에 현업에서 고민 중이거나 실제 사례를 중심으로 한 주제의 자료를 줍니다. 해당 자료를 해석하고 분석할 수 있는 시간을 주고 이후 사내 지정 pc의 ppt 프로그램으로 보고서를 작성하거나 혹은 종이에 손으로 자료를 작성합니다. 그리고 해당 자료를 바탕으로 실무 팀장~선임급 면접관 앞에서 발표를 진행하고 질의응답하는 시간을 가집니다. 실제 해당 기업 or 직군 or 산업에서 이슈되고 있는 직무 관련 사항이나 업무 사항을 미리 뉴스, 보고서 등으로 한번 보고 가시면 좋습니다. 그리고 pt 만큼이나 질의응답이 중요합니다. 여기서 면접관과 긍정적인 토론이 오고갈 수 있어야 해요. 멘탈 잘 잡으시고 너무 저자세로 보이거나 너무 수용적이지 않거나 하는 모습을 경계하고 면접관과 업무에서 실제로 논의한다는 마음으로 접근하실 필요가 있습니다. 정답이 있는 질문인데 틀렸다면 우기기 보다는 겸허하게 수용하기도 하고 정답이 없는 질의라면 본인의 생각을 밝혀 설득하려고 하는 자세를 보여주기도 하셔야 합니다.
