인사팀은 주로 다음과 같은 일을 합니다.
1. 내부의 Needs와 외부의 Needs를 충족
2. 내부 인력 운용에 대한 비효율 최소화
3. 인사 고충, 애로 사항 등 해소 극대화
| 필요한 역량
1. 원할한 Communication 능력이 요구됩니다.
2. 논리성이 필요합니다.
| 장점
1. 우선 채용 관련의 최전방에 위치해 있기 때문에, 가장 현상 파악에 눈이 밝다는 것을 알고 있습니다.
2. HR이라는 분야가 회사를 다녀보면 얼마나 중요한지.. 내부적으로 인정받는 부서이기도 하며, 또 실수가 얼마나 큰 실수를 야기하는지.. 질타의 대상이 도기도 합니다. 큰 책임감을 갖고 일을 하는 것을 배우고있습니다.
| 단점
1. 단점은, 뿌연 안개처럼 아무리 노력해도 잘하는사람 따로있고, 못하는 사람 따로 있는것 같아요.
2. 전문성은 다소 보여지기에 떨어져 보입니다.