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금융업 영상제작, 연출이 가고싶어요

현재 전문대생이고 군필 23살 2학년입니다. 학교에서는 거의 모든 수업을 다 직접 영상 촬영부터 제작까지 도맡고, 현재 영상 연합 동아리 활동도 함께 하고 있습니다. 프로젝트로는 단편영화 제작 경험, 뮤직비디오 제작 경험이 있습니다. 현재는 프리미어 프로를 주로 툴로 다루고 있습니다. 옛날부터 금융업에 관심이 많아서(주식, 투자 부분) 투운사 자격증도 함께 취득 예정입니다. 영상 제작하는 것도 좋아하지만 연출하는 것도 좋아합니다! 찾아보니 금융업에 영상 관련은 영상PD가 있는 것 같던데 이것도 일반 피디처럼 학벌을 많이 보나요? 또 다른 부서들로는 뭐가 있을지 궁금합니다. 그리고 이외 스펙은 금융관련 영상제작 공모전 외에 또 추가할만한 자격증이나 프로젝트, 툴 등이 있는지도 함께 알고싶습니다. 학벌 걱정이 많이 되는데 그냥 영화/드라마 쪽으로 가는게 맞을까요..? 금융 지식은 자신있고 수학도 항상 1등급 받긴 했습니다

전문업체 보안관제로 시작해도 괜찮을까요?

이제 신입으로 입사 예정인데요.. 시작을 보안관제로 해도 나중에 이직이나 경력 인정 등에서 괜찮을지요... 관제는 경력 인정도 안되고 고이기 쉽다고 하더라구요 사실 제가 관제를 가서 빡세게 공부할 자신도 있는건 아니라서 차라리 신입을 뽑는 컨설팅 쪽으로 시작하는게 나을까요?? 컨설팅으로 가면 아무래도 관제보다 회사 네임밸류는 떨어질거같아요...

홍보/마케팅으로 가고 싶습니다.

신방과를 나와서 원래 PD를 꿈꾸다 지금은 사기업 홍보/마케팅이나 콘텐츠쪽 공기업, 또는 박물관이나 문화재단으로 취업을 생각중입니다. 진로를 명확하게 정해야 할 것 같은데 계속 도돌이표처럼 사기업->공기업->대학원->중소 이렇게 고민이 끝나지가 않네요. 사기업 시즌이 되어서 사기업에 약 15군데 정도를 (홍보/마케팅 직무로)넣었는데 서류가 모두 떨어졌습니다... 영상제작, 방송국 경험은 있는데 홍보나 특히 마케팅 쪽 경험이 아예 없습니다 저는 토익 865, 토스 150, 한국사 2급, 사회조사분석사 2급, 방송국 포럼 준비 현장실습 1달, 외주제작사 현장실습 1달, 베트남 해외봉사(홍보영상제작), 영상제작 소학회 2년, 청소년 영화제 영상조교 1번, 다문화 멘토링 8달, 문화PD, 연합발표동아리, 해외연수 단기 2회, 장기 1회, 학점 4.28, 경기권 4년제 대학입니다. 마케팅/홍보 쪽 경험이 부족해서 서류가 떨어지는 걸까요? 상반기까지 뭐를 더 준비해야 할까요?도와주세요!

HR직무를 희망하는 데 아웃소싱 업체 근무이력이 도움될까요?

외국계 Sales Admin./ Accounting 두 부서에서 총 8개월 근무 하다가 궁극적으로는 HR 직무에 진입하고 싶어 퇴사했습니다. 피플앤잡 등에서 보이는 '맨파워 코리아'와 같이 헤드헌팅, 아웃소싱 전문업체에 입사하게 된다면 1) 그 경력이 이후 다른 기업의 HR직무로 이직하는데 도움이 될까요? 2) 해당 업체에 입사하게 된다면 신입은 보통 어떤 일을 하게 되는지도 궁금합니다. 도움 감사드립니다.

반도체패키징 품질관리와 기계공학

반도체 패키징 전문업체의 품질관리직무에서 기계공학도가 주로 할수있는일은 무엇인가요? 또한 어떤학문이 적용되나요? 어떻게 연관시켜야할지 몰라 자소서쓰기가 힘드네요 ㅠㅠ 자세하게 설명 부탁드립니다~~~도와주세요~!!

두산 에너빌리티 설계직무를 원하는 취업자입니다.

설계직무를 하는데 필요한 역량이 무엇이 있을까요? 제가 한국전력공사 전력공급팀에서 인턴으로 3개월 한것이랑, 자동제어 전문업체에서 2주간 일용직으로 제품 조립했던 경험 있습니다. 이걸 바탕으로 역량을 어필하고 싶은데 혹시 가능하다고 보시나요?

건설회사의 전기 직무에 지원하는 취업자입니다.

현재 한국전력공사 전력공급팀에서 3개월간 인턴생활을 한 경험이 있고, 자동제어 전문업체에서 2주간 일용직으로 일했던 경험이 있습니다. 이 두 가지 경험을 가지고 역량어필을 하려고 하는데, 직무 관련성이 있다고 보시나요? 아니라면 어느쪽 직무에 적합하다고 생각하시는지 궁금합니다.

2년 6개월 공백기와 인턴경험

저는 건설사 전기직무로 취업을 준비하는 취준생입니다. 저는 2년 6개월간의 공백기를 가지고 있습니다. 자동제어 전문업체에서 2주간 일용직으로 일을 했던 경험이 있습니다. 당시 스마트 펙토리 건설현장에 들어가는 조명용 자동제어 제품을 조립하였습니다. 조립후에 검사 과정에서 불량품이 발생하였고,불량 원인을 발견하여 문제를 해결한 경험이 있습니다. 이러한 경험을 통해, 문제해결 역량을 키울수 있었고, 건설현장에서 공조역할을 하며, 현장에서 지켜야 할 기본적인 안전수칙을 배웠습니다. 한전에서 3개월간 인턴생활을 한 경험이 있습니다. 당시 평소보다 높은 전기요금문제로 민원전화를 50건 이상 받았습니다. 전기요금이 높아진 원인을 찾기 위해, 해당 가정의 계량기점검을 수행하였고, 이러한 반복수행으로 전공지식이 어떤식으로 직무에 이용되는지 배울 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 건설사 전기직에 지원하여 공백기설명을 하고자 합니다. 현직자분들께서 보시기에 괜찮은지 여쭙고 싶습니다.

일반 cm회사와 건설사에 있는 cm의 차이

안녕하세요! 자소서 쓰는 도중 갑자기 궁금증이 생겨서 질문 남깁니다. 건축 cm은 발주자의 역할을 전문업체가 위임받아 시공 관리 감독 등등을 하는 것으로 알고 있습니다. 이 과정 중에는 적절한 시공업체 선정을 해서 발주자의 요구를 맞추는 것도 있는데요! 제가 궁금한건, 대형 건설사에 있는 cm은 본인 회사 역시 시공 기술을 보유하고 있으니까 최대한 본인 회사로 시공업체를 선정하나요 ..? ㅠㅠ 갑자기 궁금합니다ㅠㅠ 도와주세요 현직자님들 ..

신입 7개월차 이직 고민입니다.

안녕하세요. 현재 정보보호 전문업체에서 모의해킹 7개월차 신입입니다. 대기업 정보보호(관리)쪽에 신입으로 이직을 하고 싶은데, 모의해킹 7개월차 경력을 살릴지 말지 고민입니다. 1년을 안채우고 경력사항에 작성하면 안좋게 본다는 말이 있더라고요. 조언 주시면 감사하겠습니다.

건설회사에서 태양광발전은 직접 설치하나요?

요즘 아파트뿐 아니라 플랜트에서도 태양광 많이 설치하는 것으로 알고 있는데 이런 태양광은 건설업체에서 태양광 패널만 받아서 시공하는지 아니면 전문업체에서 알아서 시공하는지 궁금합니다.

고민이 너무 많아요.. 중소기업 인턴

안녕하세요 이제 막 취준을 시작했고 실무 경험을 쌓고 싶어 이번에 중소기업 인턴 3개월을 하게되었어요 제가 가려는 품질 직무와 연관성 있는 전장신뢰성 시험원이고 품질인증 전문업체 입니다 pv, dv, 자동차 전장품 신뢰성 확보, 현대차나 르노 규격을 배우고, 측정 장비에 대해 배웁니다 제가 가고자 하는 곳은 배터리사, 현대차입니다. 그런데 인턴 3개월 동안 하면서, 여러군데에 지원을 하지 못하게 될텐데 하는 것이 맞는지 큰 도움이 될지 궁금합니다. 이번 상반기 안에 어떻게든 원하는 회사에 취업하고 싶은데 인턴 하며 취준하자니 너무 힘들것 같고 안 하자니 확실한 실무 경험을 쌓지 못해 아쉬움이 남습니다. 하는 것이 맞는걸까요?